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Mitarbeiter:innen gehen - das Wissen auch?
4 Tipps für eine sichere Wissensvermittlung beim Offboarding

Großartige Arbeit kommt von großartigen Menschen! Im Umkehrschluss heißt das: Der Mehrwert eines Unternehmens und dessen Produkten hängt direkt von der Leistung und Performance seiner Mitarbeitenden ab. Deshalb setzen viele Firmen
ihren Fokus auf die Gewinnung neuer Talente und deren erfolgreiches Onboarding – damit sie bestenfalls schnell zum Unternehmenserfolg beitragen können. 

Was aber passiert, wenn sich ein Kollege oder eine Kollegin entschließt, Ihr Unternehmen zu verlassen? Im Falle eines Unternehmensaustritts verlässt nicht nur ein wichtiges Teammitglied die Firma – sondern auch dessen Wissen und Know-how! Und genau das braucht das verbleibende Team, um erfolgreich weiterarbeiten zu können. 

Wie Sie eine sichere Wissensvermittlung beim Offboarding sicherstellen können und wie Employee-generated Content Sie dabei unterstützt, erfahren Sie in dem folgenden Ratgeber. 

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